L'organisme public met en place les dispositifs qui permettent la coordination et la régulation des relations entre les personnels afin d'intensifier la coopération, d'induire des formes de solidarité et de prévenir l'isolement

Objectif : Participer à la qualité de vie des personnels (Iso 26000 article 6.4.4.1) ; permettre aux personnels d'être bien informés (Iso 26000 article 6.4.7.1) ; promouvoir et maintenir un degré élevé de bien être physique, mental et social (Iso 26000 article 6.4.6.1) ; donner le sentiment d'appartenir à une communauté (Iso 26000 article 6.4.7.1)