L'Organisme public socio responsable

1-3-3 Personnels

L'organisme public inscrit dans sa gouvernance, la participation des personnels aux projets de l'organisme

Objectif : Motiver les personnels à appliquer la responsabilité sociétale et à l'intégrer dans la culture de l'organisme (Iso 260200 article 6.2.2) ; instituer une participation et des principes démocratiques sur les lieux de travail et assurer une meilleure compréhension entre l'organisme et ceux qui réalisent le travail (Iso 26000 article 6.4.5.1) ; appliquer la transversalité et associer les parties prenantes (Défi n°3 SNDD)

Types d'actions (sujets à traiter, questions à se poser ...)

Être à l'écoute des attentes et besoins des personnels

Exemples d'indicateurs ou critères d'évaluation

- Existence d'un baromètre social interne

- Nombre d'actions de communication organisées pour diffuser les résultats, etc.

- Nombre d'actions mises en œuvre pour répondre aux attentes et besoins des personnels

Parties prenantes ou fonctions concernées

- Communication

- Direction

- Instances représentatives du personnel

- Personnels

- RH